Annunciato il lancio di PLACES – Promoting Landscape, Accessibility and Culture for Experiential and Sustainable Tourism, un ambizioso progetto co-finanziato dal programma dell’Unione Europea Interreg IV-A Italia – Austria 2021-2027.

Il progetto mira a valorizzare il patrimonio culturale e naturale dell’area transfrontaliera attraverso l’innovazione tecnologica, l’accessibilità, l’inclusione e la cultura in ottica partecipativa, migliorando l’esperienza turistica per tutti.

La mobilità è per le persone con disabilità la base per una vita autodeterminata, motivo per cui il contrassegno invalidi per l'auto è un grande sollievo nella vita quotidiana.

In Italia, con il decreto ministeriale del 5 luglio 2021, è stato istituito il Registro Pubblico CUDE (Contrassegno Disabili Europeo). La piattaforma IT associata per le targhe automobilistiche è una soluzione tecnica che, dal 23 maggio 2022, semplifica la mobilità per le persone con disabilità nei Comuni italiani aderenti.

Circa 800 dipendenti hanno partecipato a un programma di formazione sull'accessibilità. Durante i test di usabilità, i dipendenti con disabilità hanno suggerito miglioramenti per la comprensibilità.

Durante un cosiddetto test di usabilità, i dipendenti della Amministrazione pubblica provinciale con disabilità, insieme a lettori e lettrici del gruppo di auto-rappresentanza People First, hanno testato la comprensibilità e la leggibilità del portale web provinciale in linguaggio facile. I risultati ottenuti influenzeranno direttamente la ristrutturazione del sito web.

Le persone con gravi disabilità saranno esentate dal pagamento della tassa sui veicoli e dall'imposta provinciale di trascrizione.

È possibile richiedere l'esenzione presso l'ufficio provinciale delle imposte e della tassa di circolazione.

Servizi di consulenza limitati

Finestre di consultazione mensili allo sportello di Bolzano a partire da marzo 2025 a causa delle misure di digitalizzazione in corso - ripresa completa prevista successivamente

Le barriere sul luogo di lavoro sono molteplici e noi di independent L., quale Centro di Competenza dell'Alto Adige per l'accessibilità e le tecnologie assistive, descriveremo in questo articolo le maggiori sfide e le relative soluzioni.

C'è una grande differenza tra la semplice rimozione delle barriere architettoniche e la creazione di un luogo di lavoro accessibile e veramente inclusivo per tutti.

Ad esempio, quando si interviene per eliminare le barriere architettoniche, spesso lo si fa con un approccio riduttivo che considera solo il binomio barriera/disabilità e che tende a cercare soluzioni specializzate per una o più categorie di utenti.

Mi chiamo Siglinde Augscheller, sono nata nel novembre 1993 a Merano e vengo dalla Val Passiria.

Ho 31 anni, dopo la scuola media ho frequentato la scuola professionale per un anno e poi ho concluso la Scuola secondaria specializzata Marie Curie per il lavoro sociale con la maturità.

In seguito, ho svolto diversi lavori per alcuni anni. Si va dalla cura dei bambini all'assistenza domestica per gli anziani, fino all'aiuto in cucina in un ristorante.

Ora lavoro anche nell'assistenza alle persone con disabilità e nel febbraio 2025 ho iniziato come stagista presso Independent L.

Nell'ambito della mia formazione professionale ho svolto anche dei tirocini, tra cui quello di supervisore di scaffali in un supermercato e quello di assistente veterinario.

In un prossimo futuro vorrei seguire una formazione come assistente di cura, per ottenere un lavoro permanente in questo campo.

Per me è molto importante essere d'aiuto agli altri nella vita di tutti i giorni, anche nel tempo libero, ed essere abbastanza flessibile da soddisfare le esigenze del singolo.

Ciao, mi chiamo Thomas T., ho 36 anni, sono in sedia a rotelle da 14 anni e vivo da solo e in autonomia a Lana.

Attualmente sto lavorando per independent L. occupandomi di lavori di aiuto segreteria e rispondendo alle chiamate delle persone, trasferendole poi all’operatore competente.

Poiché la cooperativa sociale independent L. si occupa di sostegno alle persone con disabilità, e offre molti servizi e assistenza in talo senso, ho avuto modo di conoscerla 14 anni fa, poco dopo un incidente che mi ha cambiato la vita, in cui la lesione del midollo spinale è diventata la mia compagna costante.

A quel tempo sono stato ammesso al corso di informatica che viene organizzato annualmente da independent L., ho così potuto frequentare e completare con successo un percorso di riqualificazione come impiegato.

Questo mi ha offerto l'opportunità di riorientarmi in questa nuova vita e di ricominciare da capo. Successivamente ho avuto il piacere di lavorare per independent L. più volte nel corso degli anni.

Il progetto mi piace molto e l'atmosfera di lavoro è rilassata, amichevole, familiare e offre un'interazione aperta, rispettosa, disponibile e amichevole l'uno con l'altro. Non solo con il team, ma soprattutto con tutti i clienti. E così ogni progetto è nuovo, un'esperienza speciale.

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